¿Paridad?

Muchos creen que la ley de igualdad es una tontería y que la diferencia entre hombres y mujeres no es tal. Pero la realidad, va por derroteros diferentes. Tan solo un 11% de los consejeros de las empresas del Ibex 35 son mujeres.

Es cierto que la presencia de la mujer en el mundo empresarial va aumentando aunque es un proceso lento y arduo. Pero ha de ser continuo y un trabajo de todos, de la sociedad en general.

Para todos aquellos que piensan que no existe tan realidad, solo quiero aportar un dato. El 20% de las empresas siguen sin ninguna presencia femenina en sus consejos. ¿Se tratará de que no existen mujeres con talento? ¿o quizás sea, por esto que llaman machismo?

Como nota positiva, añadimos que estamos aumentado la presencia femenina en cargos directivos por media de la Unión Europea, pero no se nos puede olvidar que aun nos queda mucho por trabajar.

http://www.diarioabierto.es/3225/solo-el-11-de-los-puestos-en-los-consejos-de-administracion-del-ibex-35-estan-ocupados-por-mujeres

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